Seit wann bist du bei pro vita und was ist hier deine genaue Aufgabe?

Ich habe am 1. August 2016 meine Ausbildung bei pro vita begonnen. Seit dem 1. August 2019 bin ich als examinierte Altenpflegerin hier tätig. Im Jahr 2021 habe ich die Weiterbildung zur Praxisanleiterin gemacht. Das ist jetzt meine Hauptaufgabe. Die Auszubildenden werden bei mir im ambulanten Dienst in der Praxis angeleitet und erlernen praktische Fertigkeiten, die mit den theoretischen Inhalten aus der Berufsfachschule kombiniert werden.

Wie verläuft die Ausbildung bei pro vita?

Die Auszubildenden beginnen bei uns am 1. August. Sie fangen mit dem sogenannten Orientierungseinsatz in der Praxis an. Dieser dauert circa drei bis vier Wochen. Im Anschluss gehen die Auszubildenden in die Berufsfachschule. Im ersten Lehrjahr lernen sie die Grundkenntnisse verschiedener pflegerischer Tätigkeiten. Ab dem zweiten Lehrjahr steigt die Fachkenntnis immer mehr, weshalb es im zweiten Lehrjahr auch eine Zwischenprüfung gibt, bei der Praxis und Theorie wie im Examen geprüft werden. Dies dient der Überprüfung des jeweiligen Standes des/der Auszubildenden. Im dritten Lehrjahr dreht sich alles um das Examen und dessen Vorbereitung. Während der ganzen Einsätze werden die Auszubildenden von uns betreut, sodass die Ausbildung auch erfolgreich verläuft.

Theorie und Praxis sind also eng miteinander verzahnt.

Ja, die Ausbildung verläuft im Wechsel zwischen Theorie und verschiedenen Praxiseinsätzen. Die Praxiseinsätze finden im Krankenhaus, im Pflegeheim, in den Kinderbereichen, in der Psychiatrie und bei den ambulanten Pflegediensten, also auch bei pro vita, statt. Bei uns ist es so, dass die Schule die verschiedenen Einsätze koordiniert, sodass die Auszubildenden wissen, in welchen Bereichen sie wann anfangen.

Warum entscheiden sich junge Leute für eine Ausbildung in der Pflege? Welche Erfahrungen hast du da gemacht?

Viele junge Leute haben durch Praktika, Familie oder aber auch eigene Erfahrungen mit pflegenden Angehörigen ihren Werdegang gestartet. Andere erzählten mir, dass sie gerne etwas „zurückgeben“ und etwas Gutes tun möchten und daher in die Pflege eingestiegen sind.

Weshalb sollten interessierte junge Leute aus deiner Sicht die Ausbildung zur Pflegefachkraft bei pro vita absolvieren?

Bei uns ist es fast so wie in einem kleinen Familienunternehmen. Das finde ich besonders schön. Bei pro vita habe ich nicht nur die Möglichkeit, mich selbst zu entfalten, sondern auch, mich weiterzubilden. Während meiner Tour bin ich allein bei den Patient*innen, aber in Notfällen habe ich die Möglichkeit, dass mich Kolleg*innen unterstützen. Da ich in der ambulanten Pflege Patient*innen versorge, die ich auch lange betreue, kenne ich sie. Ich finde, das Besondere bei uns ist, dass ich nicht nur eine Pflegekraft bin, sondern auch zur Familie gehöre.

Wie verliefen denn deine eigenen Anfänge bei pro vita?

Als ich hier angefangen habe, habe ich ein Praktikum in der Tagespflege gemacht. Ich fand es richtig schön zu sehen, wie das Wohlbefinden der Tagesgäste an erster Stelle steht. Besonders das Motto „tagsüber in Gemeinschaft und abends zu Hause“ fand ich richtig gut. Dann bin ich in den ambulanten Bereich gekommen und stellte für mich fest, dass ich hierbleiben möchte. Ich habe mich direkt wohlgefühlt. Ich habe hier so viel gelernt und lerne nach wie vor dazu. Ich hatte eine 1:1-Betreuung mit meiner Praxisanleiterin, das war so wertvoll für mich.

Welche Eigenschaften sollte man mitbringen, wenn man als Pflegekraft arbeiten möchte?

Meiner Meinung nach ist die wichtigste Eigenschaft, freundlich zu sein. Außerdem ist Empathie ein entscheidender Faktor in der Arbeit mit Menschen, und man muss auch lachen können. Es ist schön, anderen ein Lächeln ins Gesicht zu zaubern. Zudem sollte man auf jeden Fall Spaß an der Arbeit haben.

Wie bist du dazu gekommen, dich bei pro vita als ehrenamtliche Seniorenbegleiterin zu engagieren?

Bis ich 63 war, bin ich im Krankenhaus beschäftigt gewesen. Dadurch habe ich eine soziale Ader. Anschließend war ich ein halbes Jahr zu Hause. Dann habe ich gesehen, dass dieser Kurs bei pro vita angeboten wird, und habe mir gedacht, dass ich da ja mal mitmachen kann. Ich wollte eine Aufgabe haben, bei der ich was geben kann und auch was zurückbekomme. Es hat nach dem Kurs nicht lange gedauert, bis pro vita gesagt hat: Dich können wir gebrauchen.

Was machst du als Seniorenbegleiterin?

Ich begleite seit fünf Jahren einen Herrn, der bei pro vita in einer Senioren-Wohngemeinschaft lebt. Hauptsächlich gehen wir nach draußen und unterhalten uns. Anfangs war ich zweimal pro Woche da, inzwischen dreimal, immer für etwa eine Stunde. Wir gehen maximal eine Viertelstunde und unterhalten uns danach. Ich erzähle, was ich so erlebt habe. Es geht darum, einfach locker miteinander zu reden. So wird der Tag für ihn ein bisschen kürzer. Er freut sich immer darauf und wartet auf mich. Wenn ich mal anrufe und Bescheid sage, dass ich nicht kommen kann, ist er ein bisschen enttäuscht. Das merkt man ganz deutlich.

Man bereitet den Senioren, die man begleitet, grundsätzlich also eine Freude.

Auf jeden Fall. Wenn ich wieder nach Hause komme, habe ich immer das Gefühl, dass er sich über meinen Besuch gefreut hat. Man merkt eine Dankbarkeit und nach fünf Jahren auch eine Vertraulichkeit. Ich weiß genau: Was ich ihm erzähle, bleibt auch da.

Du bist aber generell zu nichts verpflichtet, oder?

Nein, ich mache das alles freiwillig. Ich habe den Vorteil, immer sagen zu können: Mehr will ich nicht. Ich bin da ganz frei und fühle mich zu nichts gezwungen. Wenn ich im Urlaub bin oder die Kinder zu Besuch sind, komme ich nicht.

Welche Eigenschaften sollte man aus deiner Sicht mitbringen, um sich als Seniorenbegleiter zu engagieren?

Man sollte auf Menschen zugehen können, eine soziale Ader und keine Berührungsängste haben. Es ist ganz wichtig, offen zu sein und auch zuhören zu können.

Denkst du auch über eine neue Aufgabe nach und wünschst dir eine Tätigkeit, die dich erfüllt?

Termine zur nächsten Schulungsreihe zum Seniorenbegleiter findest hier